Bosques del Amazonas

Como sabes, somos una empresa comprometida con la sociedad y el medio ambiente, con el objetivo de lograr el cumplimiento de la Agenda 2030 de la ONU. Uno de nuestros objetivos es la lucha contra el cambio climático.


La plantación de árboles es una de las mejores formas, si no la mejor, de capturar CO2. Por ello, el área de Compromiso Social, junto con HSE, ha puesto en marcha los Bosques de Siemens Gamesa, una iniciativa de reforestación en los países donde estamos presentes.


Como parte de este proyecto, hemos creado un Bosque de Siemens Gamesa en el Amazonas, que, como sabéis, es el pulmón de nuestro planeta, y donde los bosques absorben más CO2 de la atmósfera que en ningún otro lugar del mundo, pudiendo alcanzar una media de captura de carbono de 0,2 toneladas por árbol y año. Esto se debe a que la tierra es rica en nutrientes, especialmente en fósforo, por lo que los árboles y las plantas crecen relativamente más rápido dadas las condiciones climáticas favorables.


Por ello, queremos que nuestros empleados sean los protagonistas de esta gran iniciativa dando a cada empleado de Siemens Gamesa la oportunidad de tener un árbol en nuestro bosque amazónico. Lo único que tienes que hacer es rellenar este formulario.


Los datos solicitados a través del formulario serán enviados a "Saving the Amazon", la organización encargada de plantar el bosque en el Amazonas. "Saving the Amazon" plantará un árbol con tu nombre -tal y como aparece en este cuestionario- y te enviará las claves de acceso a toda la información y fotos de tu árbol cada seis meses, para que puedas seguir su crecimiento durante los tres primeros años. Después, el árbol será lo suficientemente fuerte como para crecer por sí mismo.


Los indígenas plantarán 28.000 árboles, así que además de ayudar a combatir el cambio climático, estamos luchando contra la pobreza dando trabajo a 170 personas durante tres años.

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Amazonas

En Brasil, el Amazonas ha sufrido enormemente los incendios por deforestación en los últimos años, y estamos uniendo fuerzas con la organización "Saving the Amazon" para apoyar sus esfuerzos de conservación del Amazonas plantando árboles con las comunidades indígenas locales. Patrocinaremos 28.000 árboles que serán plantados por las comunidades locales. Los empleados patrocinadores podrán localizar todos los árboles plantados a través de una plataforma digital, lo único que tienes que hacer es rellenar este formulario.

ONG: Saving the Amazon

https://savingtheamazon.org/

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Volunteering activity with our China employees

Programa de Voluntariado

En línea con nuestro valor principal: crear un mundo mejor y más sostenible para las generaciones futuras, nuestro programa de Voluntariado Corporativo busca crear un impacto beneficioso en las comunidades en las que operamos y en el medio ambiente. Además, este programa brinda a los empleados la oportunidad de participar en las diferentes actividades aprendiendo sobre sostenibilidad y promoviendo sentimiento de pertenencia, el compromiso y la motivación. 


Más de 3.000 empleados ya forman parte de este movimiento, con 89 empleados cualificados que nos ayudan a gestionar los diferentes eventos de voluntariado a nivel local y motivar a otros a unirse a las iniciativas. 

Calendario de Eventos

A través de la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU, también respondemos a la inquietud de los empleados de comprometerse con las comunidades a través de actividades de voluntariado.

eventos pasados
Reforestación en Mexico

Bosque de Mexico

Desde el Departamento de Compromiso Social y siguiendo nuestros objetivos de luchar contra el cambio climático, reducir las emisiones de CO2 y cumplir con la Agenda 2030 de la ONU.

Nevado de Tuluca
 (Mexico)
Reforestación en el Bosque del Amazonas

Bosques del Amazonas

En Brasil, unimos fuerzas con la organización "Saving the Amazon" para apoyar sus esfuerzos de conservación del Amazonas plantando árboles con las comunidades indígenas locales. Hemos patrocinado 28.000 árboles en nombre de los empleados.

Amazonas
 (Brasil)